ul. Wilczak 51, 61-623 Poznań

Oferta pracy

Wielkopolski Zarząd Dróg Wojewódzkich w Poznaniu, ul. Wilczak 51, 61 – 623 Poznań

ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy: Młodszy referent/referent/starszy referent/specjalista w Wydziale Finansowym

Miejsce pracy: Poznań

Liczba stanowisk pracy: 1 stanowisko

Wymagania niezbędne:

  1. wykształcenie średnie preferowane wyższe, kierunki: finanse, rachunkowość, ekonomia,
  2. znajomość przepisów dotyczących sektora finansów publicznych, w szczególności ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych, zasad obrotu środkami trwałymi, klasyfikacji budżetowej,
  3. znajomość MS Office (Word, Excel),
  4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
  5. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  6. posiadanie obywatelstwa polskiego.

Wymagania dodatkowe:

  1. doświadczenie zawodowe w dziale księgowym, finansowym w jednostkach sektora finansów publicznych.

Podstawowe obowiązki:

  1. prowadzenie ewidencji księgowej (syntetycznej i analitycznej) zgodnie z obowiązującymi przepisami, w tym ewidencja środków trwałych,
  2. weryfikacja prawidłowego opisu merytorycznego dokumentów księgowych,
  3. dekretowanie i księgowanie dokumentów księgowych jednostki,
  4. przygotowanie danych do sprawozdań budżetowych, raportów na potrzeby wewnętrzne jednostki,
  5. sporządzanie sprawozdań GUS w zakresie środków trwałych,
  6. przygotowywanie płatności w bankowości elektronicznej,
  7. dokonywanie miesięcznych uzgodnień kont analitycznych i syntetycznych oraz pozabilansowych,
  8. archiwizacja dokumentów finansowo-księgowych.

Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

  1. stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełen etat,
  2. możliwość rozwoju zawodowego i stałego podnoszenia swoich kwalifikacji,
  3. wynagrodzenie zasadnicze w zależności od posiadanych kwalifikacji i doświadczenia zawodowego,
  4. dodatek stażowy do 20% wynagrodzenia zasadniczego oraz premia regulaminowa miesięczna,
  5. dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”) i nagrody pieniężne w ciągu roku kalendarzowego,
  6. świadczenia z ZFŚS, w tym dopłaty do wypoczynku urlopowego tzw. „wczasy pod gruszą”, szeroki wachlarz uprawnień socjalnych dostosowanych do sytuacji i potrzeb pracownika, karty Multisport, pożyczki na cele mieszkaniowe/remontowe, ubezpieczenia grupowe,
  7. ruchomy czas pracy, pracę rozpoczyna się w godzinach od 7:00 do 8:00 a kończy w godzinach od 15:00 do 16:00,
  8. budynek przystosowany dla osób niepełnosprawnych,
  9. stanowisko związane z pracą przy komputerze i obsługą urządzeń biurowych.

Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

  • W miesiącu poprzedzającymi datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, wynosi – mniej niż 6%.

Wymagane dokumenty:

  • CV zawierające informacje niezbędne dla procesu rekrutacji,
  • kopie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe, wymagane do wykonywania pracy na oferowanym stanowisku – na etapie rozmowy kwalifikacyjnej,
  • oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz niekaralności za przestępstwo przeciwko mieniu, obrotowi gospodarczemu, działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe – na etapie rozmowy kwalifikacyjne;
  • oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego – na etapie rozmowy kwalifikacyjnej,
  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – dotyczy kandydata niepełnosprawnego, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.13a ustawy o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz.1135).

Termin złożenia aplikacji:

do 14.06.2026 r.

Aplikacje można przesłać:

Informujemy, że odpowiemy tylko na wybrane oferty.

Aplikacje, które wpłyną do WZDW w Poznaniu po terminie nie będą rozpatrywane.

Informujemy, że administratorem Państwa danych osobowych jest:

Wielkopolski Zarząd Dróg Wojewódzkich w Poznaniu, 61-623 Poznań, ul. Wilczak 51, e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript., nr tel. 61 826 53 92 (Administrator).  Z naszym inspektorem ochrony danych, Panem Krzysztofem Winiarskim możecie się Państwo skontaktować pod adresem: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript..

Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), natomiast inne dane na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

Jeżeli w dokumentach zawarte są dane wrażliwe, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO) (treść zgody: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych wrażliwych zawartych w przesłanych do Wielkopolskiego Zarządu Dróg Wojewódzkich w Poznaniu dokumentach” ), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom Administratora, jak też podmiotom udzielającym mu wsparcia na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia.

Dane przetwarzane będą przez okres trwania rekrutacji (w stosunku do niektórych kandydatów także przez 3 miesiące po jej zakończeniu w związku z art. 15 ust. 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych), a następnie w przypadku niezatrudnienia kandydata będą ulegały zniszczeniu. W przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji (treść zgody: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanych do Wielkopolskiego Zarządu Dróg Wojewódzkich w Poznaniu dokumentach, na potrzeby przyszłych rekrutacji, przez okres 12 miesięcy od zakończenia niniejszej rekrutacji”) przez okres maksymalnie 12 miesięcy lub do momentu cofnięcia przez Państwa zgody.  Zgodę można wycofać poprzez wysłanie wiadomości z żądaniem na podany wyżej adres mailowy lub osobiście w siedzibie Administratora.

Posiadają Państwo prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie w dowolnym momencie oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych - Urząd Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.

Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

Opublikowano: 3 czerwca 2026 r.


Chcesz złożyć wniosek do WZDW?